앙코르는 여러분에게 초점을 맞춘 일하기 좋은 직장입니다. 업무 및 고객과 연결될 수 있는 곳, 자신의 가치를 인정받는 곳, 커리어 전반에 걸쳐 성장하고 번창할 수 있는 기회와 도구가 주어지는 곳입니다.
Encore에서 당신의 역할을 찾아보세요
Encore에 합류한다는 것은 자신의 가치를 소중히 여기고 성장을 지원하는 팀의 일원이 된다는 것을 의미합니다. 업무, 동료, 고객과 소통하며 자랑스러운 커리어를 쌓을 수 있습니다. 입사 첫날부터 성공을 위한 도구, 교육 및 기회를 제공받으며, 모든 단계에서 여러분의 성공을 응원하는 사람들의 지원을 받게 됩니다.
귀하에게 집중
팀의 일원이 되세요
앙코르에서는 하루도 같은 날이 없다는 점이 흥미진진한 이유입니다. 어느 날은 신제품 출시를 도울 수도 있고, 다음 날은 대통령 연설이나 글로벌 컨벤션을 위한 무대를 준비할 수도 있습니다. 어떤 이벤트든 중요한 순간을 만드는 데 도움을 줄 수 있습니다.
그리고 여러분은 혼자가 아닙니다. 여러분을 지원하고 성장을 도와줄 창의적인 사상가, 기술 전문가, 솔루션 중심의 팀원들과 협업하게 될 것입니다. 최첨단 기술과 역동적인 도전 과제, 그리고 배우고 성장할 수 있는 기회는 어디에나 있습니다.
Encore에서는 여러분이 하는 일뿐만 아니라 여러분이 만드는 영향력과 함께 일하는 사람들에 대해서도 중요하게 생각하기 때문입니다.
왜 앙코르에 가입해야 하나요?
뛰어난 이벤트는 뛰어난 인재로부터 시작됩니다. 그렇기에 Encore는 팀에 투자하여 고객에게 최고의 경험을 선사합니다. 지속적인 교육 및 서비스 우수 프로그램을 통해 모든 소통이 원활하고 전문적이며 기억에 남는 경험이 되도록 보장합니다.
어디서나 작업
글로벌 비즈니스와 함께 커리어를 발전시킬 수 있는 글로벌 기회.
경쟁력 있는 급여
급여 패키징, 연간 보수 검토, 인센티브 제도(해당되는 경우).
커리어 진행
연간 성과 검토 및 목표 설정, 경력 경로, 승계 계획.
지속적인 업스킬링 및 교육
기술, 영업, 리더십 전반에 걸쳐 여러분의 여정을 지원하는 맞춤형 교육 프로그램을 통해 여러분의 성장에 집중합니다.
가치 인정 및 보상 받기
다양성, 형평성 및 포용성 프로그램, 대면 소개(팀 만나기), 직원 추천 프로그램, 월간 YOU 어워드.
건강 및 웰빙
직원 지원 프로그램(상담, 법률, 가족, 영양), 관리자를 위한 정신 건강 교육, 독감 예방 주사비 환급, 웰빙 이니셔티브 및 챌린지, ‘슬로우’ 데이.
사회 환원
앙코르에서는 항상 사회에 환원할 수 있는 방법을 찾고 있습니다! 저희는 알 유 오케이 데이, 발모랄 번, 푸시 업 챌린지, 스텝셈버 등을 후원하고 있습니다!
기업 특전
스펙세이버 할인, 자원봉사의 날, 그리고 슈퍼 세이빙을 극대화하는 방법과 같은 전문 교육도 제공합니다.
일하기 좋은 직장®
Encore는 다음을 포함한 13개국에서 일하기 좋은 기업(GPTW®)으로 공식 인증받았습니다: 호주, 오스트리아, 캐나다, 도미니카공화국, 피지, 독일, 멕시코, 네덜란드, 싱가포르, 스위스, 아랍에미리트, 영국, 미국.
전 세계 모든 팀원들을 대상으로 앙코르에서 근무한 경험에 대한 설문조사와 함께 직원들에 대한 간단한 설문조사를 실시했습니다. 팀원들의 피드백과 직원 설문지를 모두 독립적으로 분석하여 점수를 결정했으며, 이를 통해 구직자들은 훌륭한 기업 문화를 만드는 사람들이 직접 들려주는 기업 문화에 대한 진정한 통찰을 얻을 수 있습니다.
불과 4년 만에 일하기 좋은 기업으로 인증받은 국가 수가 두 배 이상 증가했습니다. 이러한 성과는 전 세계에 걸쳐 신뢰, 소속감, 팀워크에 기반한 문화를 구축하기 위해 지속적으로 투자해온 Encore의 노력이 반영된 결과입니다.
모두를 위한 앙코르
모두를 위한 앙코르는 각 팀원이 각자의 고유한 정체성과 기여를 소중히 여기도록 보장하는 Dropbox 문화와 핵심 가치의 심장부입니다. 모두를 위한 앙코르는 우리만의 차이를 존중하고 활기찬 직장 분위기를 조성하기 위한 노력의 신호탄입니다. 우리는 다양한 커뮤니티를 반영하고 모든 팀원들이 깊은 소속감을 느낄 수 있는 직장을 만들기 위해 노력합니다. 이를 통해 혁신, 협업, 전문성, 우수성을 촉진하는 동시에 고객 및 커뮤니티와의 유대를 강화할 수 있습니다.
Facebook의 전략과 이니셔티브는 네 가지 주요 이해관계자 그룹 전반에 걸쳐 긍정적인 변화를 촉진합니다: 팀원, 고객, 커뮤니티, 공급업체. 모든 팀원에게 열려 있는 10개의 역동적인 내부 비즈니스 리소스 그룹(BRG)을 통해 팀원들의 역량을 강화하고 향상시키고 있습니다. 이러한 BRG는 풍부한 교육 프로그램, 네트워킹 기회, 유용한 도구 및 리소스를 제공하고 비즈니스 목표와 목적을 지원합니다.
포춘 100대 일하기 좋은 기업®
이벤트 프로덕션 분야의 글로벌 리더인 Encore가 Fortune지와 Great Place To Work®가 선정한 ‘일하기 좋은 100대 기업’에 선정되었음을 발표하게 되어 자랑스럽게 생각합니다. 이 목록에 이름을 올리는 것은 전반적인 회사 성과를 나타내는 중요한 지표입니다. 100대 기업 리스트에 선정된 기업들은 직원 유지 및 혁신과 같은 주요 비즈니스 지표에서 지속적으로 시장을 능가하고 경쟁사를 능가하는 성과를 거두고 있습니다.
글로벌 리소스가 지원되는 현지 팀에 합류하세요.
- 수천 명의 업계 최고의 전문가로 구성된 글로벌 팀에 합류하세요.
- 23개국 2,100개 이상의 사내 행사장 위치
- 지역 창고로 구성된 글로벌 네트워크
글로벌 생산 역량 - 연간 170만 건의 대면, 가상 및 하이브리드 이벤트 제작
팀원들의 이야기를 들어보세요.
매일 매일이 똑같지 않다는 점이 좋아요! 어느 날은 대기업 고객과 함께 일하고 다음 날은 사람들의 결혼식이나 중요한 생일을 위해 잊을 수 없는 순간을 연출할 수 있습니다.
– 애들레이드, 카일 제크너 지역 디렉터
앙코르에서 근무하는 동안 저는 경력을 쌓고, 하루도 같은 날이 없는 다양한 환경에서 일하며, 다양한 팀의 일원이 될 수 있는 여러 기회를 제공받았습니다.
저는 운이 좋게도 애들레이드 500과 투어 다운 언더와 같은 주요 야외 행사부터 며칠 동안 진행되는 대규모 기업 회의와 갈라 디너까지 다양한 이벤트에서 일할 수 있었습니다.
– 케이트 워커, 애들레이드 이벤트 기술 담당 이사
수년 동안 여러 부서에서 일하면서 배운 지식과 회사 안팎의 다양한 인물들과 긴밀히 협력하면서 얻은 사회적 기술은 제 경력에 영향을 미쳐 현재 제가 맡고 있는 위치까지 발전할 수 있게 해주었고, 다양한 Encore 팀을 지원할 수 있는 자신감과 능력을 갖추게 해 주었습니다.
– 앨런 프라이어, 프로덕션 책임자, NSW주
자주 묻는 질문
앙코르에 입사하려면 어떻게 지원하나요?
현재 채용 중인 일자리는 Encore 전체에서 구할 수 있으며, 구직 및 당사 웹사이트에 게시되어 있습니다. 구직을 통해 직접 지원하거나 위에 있는 관심 표명 양식을 작성할 수 있습니다.
신청 후 Encore로부터 언제 답변을 받을 수 있나요?
매일 많은 양의 지원서가 접수되기 때문에 면접 절차를 진행하고자 하는 지원자에게만 후속 조치를 취할 수 있습니다. 보통 며칠 이내에 연락을 드립니다.
자격이 되나요?
Encore에서 일할 수 있는 자격을 갖추려면 만 18세 이상이어야 하며, 관심 국가에서 일할 수 있는 권리가 있고, 해당 직무의 요구 사항을 충족해야 합니다. 합격자는 근무를 시작하기 전에 일할 권리를 증명할 수 있는 서류를 제출해야 합니다. 특정 직무에 적합한 후보자에게 임시 457 비자 스폰서십을 제공하기도 합니다.
광고된 역할이 없는 경우 어떻게 하나요?
저희는 항상 앙코르 팀에 합류할 인재를 찾고 있습니다. 채용에 관심이 있으시다면 위의 관심 표명 양식을 통해 문의해 주세요.
신청 후에는 어떻게 되나요?
지원서를 검토한 후 자격이 있다고 판단되면 채용 담당자가 1차 전화 면접을 위해 연락을 드립니다. 지원서를 채용 담당자와 논의한 후 합격하면 면접에 초대됩니다. 이후 추가 면접이 진행될 수 있으며, 다음 단계로 넘어가면 몇 가지 서류를 작성하도록 요청하고 추천인 확인을 진행합니다. 모든 절차가 완료되면 공식적으로 Encore에서 채용을 제안받게 됩니다.
누가 내 이력서와 개인 정보에 액세스할 수 있나요?
귀하의 세부 정보는 Encore 인사팀과 특정 직책을 담당하는 채용 관리자만 볼 수 있습니다.